Por que o cuidado com a saúde e bem-estar dos colaboradores deve estar na estratégia de todas as empresas

imagem de equipe com mulher sorrindo

Por Rafaella Matioli e Naira Duarte* O bem-estar dos colaboradores já era uma preocupação para as empresas, mesmo antes da pandemia do coronavírus (COVID-19), uma vez que quanto mais saudável e confortável o colaborador estiver, mais produtivo ele será em suas tarefas, ajudando no desenvolvimento dos negócios. Traduzindo em números, uma melhoria de 3% no desempenho do bem-estar dos colaboradores pode resultar em um aumento de 1% na satisfação e retenção do cliente, enquanto uma melhoria de 4% no bem-estar pode produzir um aumento de 1% nos lucros da empresa,…

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A importância do bem-estar nas empresas

Foto de fauxels no Pexels

O bem-estar nas empresas além de manter o trabalhador saudável e satisfeito, contribui para a produtividade com eficiência e responsabilidade social O bem-estar nas empresas vem ganhando cada vez mais espaço na lista de prioridades de grandes corporações, até porque a pandemia de Covid-19 transformou as pessoas, o mercado de trabalho, a rotina e outros aspectos da vida pessoal e profissional. Este é o momento das empresas reverem suas prioridades e repensarem suas estratégias com base nas tendências de bem-estar. Essa deve ser uma das prioridades das organizações para realizar…

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eSocial: saiba quais são as mudanças

Mulher digitando

Manter um ambiente de trabalho seguro e sem acidentes é o objetivo de todo o empregador. Mas caso aconteçam incidentes, eles precisam ser informados e agora as empresas podem usar a internet para fazer o envio pelo eSocial. Os profissionais de Saúde e Segurança do Trabalho, SST, em seu primeiro contato com o eSocial costumam ter dificuldade em compreendê-lo, dado à maneira com que as informações sobre o programa são colocadas nos documentos oficiais do governo. Em vista disso, os profissionais e empregadores acabam tendo dúvidas na hora do realizar…

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Mente saudável vs. cérebro saudável: qual é a relação?

Mulher preocupada com as mãos no rosto em frente ao notebook

Uma pandemia global abriu os olhos do mundo para a importância de buscar Saúde Mental em todas as fases da vida. Mais do que não apresentar diagnósticos específicos, o conceito de Saúde Mental engloba uma vida mais consciente de si mesmo dentro do que a Organização Mundial de Saúde (OMS) define como saúde integral “um estado de completo bem-estar físico, mental e social e não somente ausência de afecções e enfermidades”. Em um mundo com mudanças praticamente diárias, ter consciência de si mesmo e de suas limitações é um desafio,…

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Dia Mundial do Meio Ambiente: porque essa data é importante para os negócios

Dia Mundial do Meio Ambiente 2022 - Mão Esquerda De Pessoa Segurando Folha Verde

Dia Mundial do Meio Ambiente: será que você sabe por que essa data é relevante para a sua empresa? Quando se fala em datas comemorativas aplicadas ao ambiente organizacional, a primeira ideia que vem à mente é desenvolver ações de divulgação em mídias sociais ou treinamentos de conscientização entre os colaboradores. No entanto, as ações do Dia Mundial do Meio Ambiente devem ser levadas para além disso. Para ajudar você a entender melhor o que isso significa, vamos fazer uma pequena provocação: como você enxerga a relação entre as atitudes…

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Gestão de Talentos ou de Recursos?

imagem de uma mulher sorrindo para o alto com vários textos escritos no ar

*Por Samanta Lopes Todas as empresas são feitas por pessoas, produzem serviços e produtos para pessoas e vendem para pessoas. Ou seja: pensar nas pessoas é premissa para cuidar do negócio, certo?! Nem todas as empresas pensam assim. E essa visão enviesada sobre recursos e talentos tem gerado, há anos, uma distância entre discurso e prática na gestão dos grupos de pessoas colaboradoras. Vamos a um exemplo que vi no último final de semana: estava facilitando uma maratona de inovação e entre as 12 equipes competidoras, uma escolheu resolver uma dor…

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INSS prorroga experiência-piloto de perícias médicas à distância

Foto de MART PRODUCTION no Pexels

O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) prorrogou, até 30 de junho, a vigência da “experiência-piloto” para a realização de perícias médicas por meio de teleavaliações. A prorrogação está prevista na Portaria Conjunta nº 3, publicada no Diário Oficial da União de hoje (3). Com validade de 90 dias, a experiência-piloto foi instituída em janeiro, por meio da Portaria nº 1.404, publicada em 13 de janeiro, em cumprimento à decisão do ministro do Tribunal de Contas da União (TCU) Bruno Dantas. A portaria determinava que a “experiência-piloto” de perícia médica…

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5 fatores que prejudicam as vendas do seu e-commerce

imagem de uma pessoa fazendo compras pelo tablet

Seu e-commerce não está vendendo o quanto deveria? Confira neste artigo 5 fatores que prejudicam as vendas do seu e-commerce. Muitos empreendedores e gestores sofrem para encontrar o verdadeiro motivo para os problemas nas vendas da sua loja. Mesmo aplicando estratégias e campanhas de marketing digital e publicidade para aumentar as vendas da sua loja on-line, alguns fatores podem prejudicar as vendas do seu e-commerce. Se você está enfrentando esse problema, confira neste artigo 5 fatores que prejudicam as vendas do seu e-commerce! 5 fatores que prejudicam as vendas do…

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Dia do profissional de Recursos Humanos: Quem cuida do RH?

um homem e uma mulher conversando olhando para um tablet

Neste Dia do Profissional de Recursos Humanos a Reconnect | Happiness At Work dá dicas importantes para os profissionais de RH aproveitarem em seu dia a dia e não esquecerem de si mesmos. No dia 3 de junho é comemorado o Dia do Profissional de Recursos Humanos – que tem um papel muito focado em zelar pelos outros nas empresas, mas que, na maioria dos casos, é pouco cuidado. Pensando no momento em que vivemos, podemos até compará-los aos profissionais da linha de frente, na área da saúde. Assim como…

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Como você imagina seus colaboradores em Home Office?

Photo by Paige Cody on Unsplash

Com o inicio das atividades Home Office ficou evidente a necessidade de adaptação das condições de trabalho a essa nova realidade. NA GRANDE MAIORIA DOS CASOS Os trabalhadores adaptaram os locais de descanso ou as refeições em suas residências para o início das atividades remotas. E ENTÃO, COMEÇARAM A DESENVOLVER PROBLEMAS MOTORES E DORES Além de insegurança psicológica, ansiedade, transtornos alimentares, aumento do sedentarismo e outros fatores de risco. Dicas de Ergonomia para Trabalho Remoto Mova-se regularmente; Queixo para cima; Descanse seus olhos; Aperfeiçoe sua postura; Mantenha os braços fechados;…

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