O que é um profissional pleno: saiba como mantê-lo motivado

Há um período na carreira em que a linha entre o nível júnior e o pleno é bastante tênue. Afinal, o que é um profissional pleno? Quando o colaborador deixa de ser considerado iniciante e passa a estar pronto para assumir mais responsabilidades? Essa definição pode ser difícil até mesmo para gestores de RH mais experientes, pois os critérios variam de empresa para empresa. No entanto, os profissionais plenos têm algumas características em comum, o que torna perfeitamente possível reconhecê-los e valorizá-los. Pensando nisso, explicamos neste post tudo o que…

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Por que adotar um programa de yoga e meditação para funcionários?

Quando empresas adotam práticas que promovem não só a capacitação profissional mas também o bem-estar e a qualidade de vida no trabalho, os benefícios organizacionais são surpreendentemente superiores. Um programa de yoga e meditação para funcionários ou as chamadas atividades de atenção plena ou mindfulness oferecem o aprimoramento da concentração e a redução do estresse, permitindo uma experiência de trabalho mais saudável e produtiva. Por isso, elas estão sendo adotadas por organizações em todo mundo. Uma das práticas de atenção plena que mais se destaca é a oferta de um…

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Cuidando da Síndrome de Burnout

O burnout é um esgotamento físico e emocional, resposta ao estresse relacionado ao trabalho, gerando vários sintomas, inclusive sensações de  incompetência profissional. Já atinge mais de 32% dos trabalhadores e em 2020 será a doença mais incapacitante. Por isso é urgente implantarmos ambientes mais saudáveis, para que o trabalho não se torne um pesar em nossas vidas, mas seja fonte de prazer e realização. Esse estresse, porém, não acontece apenas pela pressão pelo resultado ou pelo acúmulo de tarefas. Também está presente em ambientes de pouca conexão humana, em que…

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e-leadership saiba mais sobre a nova maneira de liderar

Que a tecnologia vem crescendo a cada dia e toma conta do mercado todo mundo sabe, porém, você sabia que ela tem impacto nos modelos de liderança? Cada vez mais se fala sobre a importância e-leadership, o líder que possui uma nova forma de liderar.  Se antes o olho no olho era o verdadeiro mote de uma boa liderança, hoje a confiança e ouvir a voz dos colaboradores faz a diferença. O panorama de mercado mudou.  Videoconferências, e-mails, celulares, softwares de projetos e colaboração vêm tomando as rédeas na relação…

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DIRF 2020 – Se o Empregador Reteve IR da Empregada Doméstica, Deve Entregar Declaração

Precisa entregar a DIRF 2020 até 28 de fevereiro, às 23h59min59s, o empregador doméstico que fez retenção do Imposto de Renda da doméstica nos pagamentos de 2019. No dia 28/11, foi publicada a Instrução Normativa da DIRF 2020 (Declaração do Imposto sobre Renda Retido na Fonte). Continue lendo e entenda o que fazer. Empregador doméstico precisa entregar a DIRF 2020? A entrega só é obrigatória para os empregadores domésticos que, ao menos uma vez, fizeram a retenção do IRRF da empregada doméstica no ano de 2019. A tabela do Imposto…

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Salário mínimo empregada doméstica: valor definido para 2020

O salário mínimo da empregada doméstica 2020 começa a valer já nesta quarta-feira (1). O valor aprovado foi atualizado considerando apenas a inflação, sem aumento real. Isso porque Bolsonaro, desde o salário mínimo deste ano de 2019, aboliu a fórmula de cálculo dos governos anteriores, que levava em consideração o PIB brasileiro. Salário mínimo para empregada doméstica em 2020 A empregada doméstica que recebe um salário mínimo (federal) deve ter seu salário reajustado, em janeiro de 2020, para R$ 1.039,00. Este valor representa um reajuste de 4,11% em comparação com…

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6 indicadores de desempenho de cultura para acompanhar

A cultura organizacional é um elemento de extrema importância para o sucesso do negócio. É ela que define a missão da empresa e tudo o que permeia os processos realizados no dia a dia. Por isso, é fundamental contar com indicadores de desempenho de cultura para mensurar o engajamento dos funcionários nesses valores. Porém, não é tão simples assim. A cultura sempre foi tida como algo intangível e subjetivo demais para ser colocada em números. De fato, mensurá-la é difícil, mas não é impossível. Com a estratégia certa, é possível…

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O que é pipeline de talentos e como implementar?

Contratar bem é uma das maiores prioridades do RH. Afinal, o sucesso da empresa depende de um time qualificado, que seja identificado com os valores da organização e entregue resultados acima de média. No entanto, muitas vezes o recrutamento é feito às pressas, o que prejudica a retenção e a produtividade dos profissionais. Para evitar a correria, uma boa estratégia é construir um pipeline de talentos, aumentando as chances de acertar nas contratações. Você já ouviu falar neste método? A seguir, confira tudo o que você precisa saber sobre o…

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Governo anuncia medidas para acelerar acesso a benefícios do INSS

Últimas notícias Entre elas, estão o decreto que vai abrir seleção de 7 mil militares da reserva e a redução da burocracia no atendimento aos segurados O governo federal anunciou nesta terça-feira (13) um conjunto de medidas para reduzir o estoque e acelerar o acesso a benefícios concedidos pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). Atualmente, são 1,3 milhão de pessoas que aguardam análise dos seus pedidos há mais de 45 dias. Fazem parte das medidas anunciadas a seleção de 7 mil militares da reserva, restrição às cessões de servidores…

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Cronograma do eSocial tem novas datas

Últimas notícias   Portaria publicada no Diário Oficial da União atualiza prazos de implantação do sistema O calendário de implantação do eSocial nas empresas foi alterado. Portaria nº 1.419, de 23 de dezembro de 2019, publicada no Diário Oficial da União (DOU) do último dia 24, prorrogou o prazo para a início do envio dos eventos que estavam previstos para ser inseridos no sistema em janeiro de 2020. Entre as prorrogações estão os eventos de folha de pagamento do Grupo 3; de Saúde e Segurança do Trabalhador do Grupo 1;…

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