Aprenda o que é e como fazer e modelos prontos!

Aprenda o que é e como fazer e modelos prontos

Os processos de seleção estão cada vez mais concorridos. E nesse cenário profissional desafiador pequenos detalhes fazem toda a diferença e um deles é a carta de apresentação.

A carta de apresentação serve como um complemento ao currículo – a primeira impressão que você vai deixar para a empresa sobre você. É um documento onde você precisa ser o mais sucinto possível na construção. 

Destacando as maiores qualidades, profissionais e pessoais, para chamar a atenção do recrutador. 

É possível montar a carta de apresentação diante de dois cenários: por exigência da empresa no preenchimento da vaga ou de forma espontânea ao enviar um currículo.

Mas como elaborar a carta de apresentação perfeita para se destacar em um processo seletivo? Confira nossas dicas e saiba como aumentar suas chances para conseguir uma vaga de emprego.

O que é a carta de apresentação?

A carta de apresentação é um documento, complementar ao currículo, onde você deve apresentar suas principais características e qualidades. É uma estratégia para deixar uma boa primeira impressão ao recrutador – serve como uma porta de entrada para despertar o interesse do recrutador para a leitura do seu currículo completo.

Ou seja, diante de uma pilha de currículos, sejam impressos ou online, a carta de apresentação pode ser um diferencial. Já que pela sua forma concisa e curta a empresa pode visualizar suas qualidades de forma rápida e selecioná-lo para o processo seletivo.

Como fazer uma boa carta de apresentação?

A principal característica da carta de apresentação é a de ser um documento extremamente objetivo. Sendo assim, uma boa carta de apresentação deve ser clara, objetiva e principalmente breve.

A principal ideia da carta de apresentação é destacar seus pontos fortes e omitir os fracos nesse momento.  

Qual a estrutura da carta de apresentação?

A carta de apresentação serve como o marketing pessoal do candidato. Apesar da necessidade de ser um documento breve e sucinto, existem alguns pontos que podem ser de grande valia para deixar uma boa impressão logo de cara para o recrutador.

Por isso, separamos algumas dicas para você montar a carta de apresentação perfeita.

Grau de formalidade

O principal ponto da carta de apresentação, no grau de formalidade, é conhecer o perfil da empresa na qual você está se candidatando. O bom senso nesse caso é um fator decisivo.

Se preferir não se arriscar no grau de formalidade use a linguagem formal, mais utilizada em questões profissionais. Nesse caso, o conteúdo é baseado na norma culta e respeita as regras gramaticais, com uma escrita correta das palavras, sem abreviações ou gírias.

Conheça a empresa

Ter conhecimento do que te espera na vaga pode ser um grande diferencial no momento de montar a carta de apresentação. Isso porque assim fica mais fácil destacar as suas qualidades e de que forma elas podem agregar valor e contribuir com a empresa.

Indique o porquê você se interessa pela organização e o que o motiva a conseguir uma vaga nela. Já que essa pode ser uma forma de convencimento para que o recrutador selecione você.

Resolva tudo em 1 página

Ser sucinto, objetivo e direto são sinônimos de uma boa carta de apresentação. Por isso, ela não pode ser grande e deve respeitar o limite de 1 página.

Sendo uma prévia do seu currículo não tem porque estendê-la demais, já que essa pode ser uma forma de desestimular o recrutador a leitura da mesma. O principal objetivo é ser direto com seus pontos fortes e o que realmente importa para você se vender.

Evite erros de português

Um deslize no português nesse caso pode comprometer as suas chances. Isso porque se a primeira impressão é a que fica, ela não será nada boa para o recrutador se você cometer erros de português.

Saber escrever corretamente não é só uma exigência para quem trabalha especificamente com isso, mas para todo o profissional. 

Já que ao longo dos dias você precisará lidar diretamente com superiores e até mesmo com clientes, e não é legal cometer erros de português diante deles, certo?

Portanto, para tentar evitar que isso aconteça na sua carta de apresentação, revise-a mais de uma vez e se possível envie para alguém dar um “aval” sobre o que você escreveu.

Opte por um formato mais tradicional

Se a carta de apresentação deve ter um caráter mais formal, o formato dela também deve seguir uma linha no âmbito profissional. A aparência, além do conteúdo, também faz a diferença.

O ideal é não inventar com fontes coloridas, grandes ou abusar de recursos como negrito ou itálico. Siga uma linha tradicional utilizando fontes mais simples e que são normalmente utilizadas nesses casos como: Calibri, Times New Roman, Arial, Garamond e Georgia.

Já no quesito tamanho não exagere e procure manter entre 11 e 12. Se for entregá-la impressa, utilize uma folha branca na impressão. Já que o exagero pode pesar contra você.

Não faça cópias

É claro que ter uma base para a carta de apresentação pode ser de grande valia, mas nesse caso o famoso “CTRL C” “CTRL V” pode ser seu inimigo. 

As chances de vários candidatos terem pego um modelo na internet e terem trocado apenas seus nomes é muito grande e os recrutadores estão acostumados com isso. 

Então, a sua função é fazer diferente disso. Imagine um recrutador pegando centenas de cartas de apresentação iguais, só com a mudança de nome, é claro que você não vai querer estar numa delas, não?

Sendo assim, seja original no que você escreve. Seja você mesmo e fale das suas experiências pessoais e profissionais. Não invente coisas e foque nos diferenciais importantes para aquela vaga específica. 

Priorize também em escrever uma carta personalizada para cada vaga, sem escrever a mesma, padrão para todas as vagas, já que cada uma tem objetivos e requisitos diferentes.

Como montar a carta de apresentação?

A carta de apresentação por ser esse complemento do currículo deve conter informações breves que o destaquem perante aos seus concorrentes. Por isso, vamos dividir a carta de apresentação entre: início, meio e fim.

Início da carta de apresentação

Na introdução da sua carta de apresentação você pode colocar o nome do recrutador, se você souber, e destacar algumas das suas experiências na área e o tempo de atuação.

Nessa parte é possível citar também a sua formação ou especialização.

Por exemplo:

“Formado em jornalismo com MBA em mídias sociais”.

Meio da carta de apresentação

Para contextualizar a sua abertura tente mostrar um pouco sobre suas conquistas ao longo dos anos na profissão. 

Exemplo:

“Trabalhei na empresa (citar o nome) e fui promovido do cargo (colocar o nome) para o (colocar o nome)”. Seja enfático em características e experiências que tenham a ver com a vaga.

Você pode até montar esse trecho com base nas exigências para vaga. Organizando sua explicação e tentando fazer uma relação sobre sua experiência profissional com os pontos da descrição da vaga.

Por exemplo:

“Atuei na coordenação de equipes por X anos, onde juntos conquistamos (falar um pouco dos resultados) e estou apto para assumir a vaga oferecida para gerente de contas”.

Fim da carta de apresentação

A conclusão da carta de apresentação deve ser explicitamente para expor o porquê você tem interesse em assumir aquele posto na empresa. 

Relatando em que pontos você pode agregar a rotina da organização e principalmente demonstrando que tem conhecimento sobre a atuação dela no mercado.

É o momento de dizer verdadeiramente porque você merece ser chamado para uma entrevista e suas motivações para trabalhar naquela empresa. 

Exemplo:

“Acredito que posso contribuir com a empresa (colocar o nome), que tem atuado desde X (colocar data ou período) no segmento de (colocar o ramo), pois já tive experiências profissionais semelhantes nas empresas (colocar nomes) onde conquistamos excelentes resultados. Por isso, essa oportunidade me deixa entusiasmado pela chance de poder inovar com novas ideias, vivências e diferentes abordagens de mercado para o setor”.

Modelos de carta de apresentação

Para lhe ajudar a montar a carta de apresentação, abaixo selecionamos três exemplos para você ter como base.

Modelo de carta de apresentação 1

Caro Paulo Roberto,

Possuo mais de 10 anos de experiência profissional nas áreas de XXXX, XXXX e XXXX. Com formação em XXXX e MBA em XXXX. Onde pude contribuir com resultados satisfatórios para organizações como XXXX, XXXX e XXXX. 

Tenho espírito de liderança, facilidade de adaptação e um bom relacionamento interpessoal. Gosto de encarar novos desafios e acredito que posso contribuir com o departamento de XXXX para atuar em projetos estratégicos e contribuir com os resultados.

Fico à disposição para uma entrevista pessoal onde poderei falar mais sobre as minhas principais realizações profissionais.

Desde já agradeço pela atenção

Thiago Vasconcelos

(XX) XXXXX-XXXX

[email protected]  

Modelo de carta de apresentação 2

Prezada Maria,

Gostaria de me candidatar para a vaga de XXXX da sua empresa.

Tenho experiência de 6 anos na área, onde atendo o seguintes pré-requisitos para assumir a função:

  • Conhecimentos avançados nas ferramentas de Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe Premier Pro e etc.;
  • Disponibilidade para viagens;
  • Fluência em espanhol e inglês, fala e escrita.

Acredito que, com a minha experiência profissional, posso contribuir com o aumento dos resultados da organização. Gostaria de ressaltar minha participação ativa na criação do setor XXXX na empresa XXXX onde tivemos a oportunidade de aumentar o faturamento em 10%.

Convido-a para ler meu currículo e caso tenha interesse me coloco à disposição para uma futura entrevista pessoal.

Felipe Camargo

(XX) XXXXX-XXXX

[email protected]  

Modelo de carta de apresentação 3

Prezado Luiz,

Estou em busca de uma nova oportunidade de trabalho na área de XXXX, onde possuo experiência de 10 anos no segmento. Atuei nas empresas XXXX e XXXX onde pude contribuir com projetos nas áreas de XXXX, XXXX e XXXX.

Entre as minhas principais características profissionais gostaria de destacar a minha capacidade para resolver problemas, persistência, perseverança e boa capacidade de negociação.

Tenho admiração por vossa empresa XXXX onde me coloco à disposição para estar na linha de frente da equipe de XXXX, contribuindo para que a empresa cresça ainda mais e conquiste resultados satisfatórios.

Agradeço pela atenção e fico à disposição para uma entrevista pessoal nos próximos dias.

João Carlos

(XX) XXXXX-XXXX

[email protected]  

A importância da carta de apresentação

A carta de apresentação pode ser um grande diferencial para quem busca se destacar diante de processos seletivos que se mostram cada vez mais concorridos.

Esse complemento ao currículo tem a chance de causar uma boa impressão num primeiro momento e ser o fator decisivo para chamar a atenção do recrutador. E para isso é necessário seguir algumas dicas para que esse documento seja conciso e objetivo. 

Esse papel de convite à leitura do seu currículo, que a carta de apresentação faz, tem boas chances de ser o diferencial para você conseguir uma boa vaga de emprego.

Elabore agora mesmo sua carta de apresentação e boa sorte!

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Fonte: Xerpa

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